Greenhouse
Par Édouard Gonet
Mis à jour le 6 août 2026
Avis Greenhouse : que valent-ils vraiment en 2026 ?
Note moyenne
5 000 avis · 3 plateformes (G2, Capterra…)
Le verdict des IA
Greenhouse est recommandé dans 30% des réponses IA
n°6 sur 84 en Logiciel de recrutement (ATS) · position moyenne 2.8
Mon point de vue
Les utilisateurs apprécient particulièrement la facilité d'utilisation de Greenhouse et ses intégrations fluides. La gestion des entretiens est également un point fort souvent mentionné. Cependant, les capacités de reporting sont perçues comme un point faible, ce qui peut être problématique pour certaines organisations. La complexité de la configuration initiale est aussi un aspect critiqué, bien que cela soit compensé par l'efficacité une fois le système en place. En résumé, Greenhouse est bien noté pour sa simplicité d'utilisation, mais ses limitations en reporting et sa configuration complexe peuvent être des obstacles pour certains.
Greenhouse est globalement bien reçu pour sa convivialité et ses intégrations, malgré des critiques sur le reporting et la tarification.
- Greenhouse est apprécié pour son interface intuitive et ses intégrations efficaces.
- Les capacités de reporting de Greenhouse sont jugées insuffisantes par certains utilisateurs.
- La mise en place initiale peut être complexe, mais le système est généralement facile à utiliser une fois configuré.
Notes par plateforme
| Plateforme | Note | Avis | Ce que ça révèle |
|---|---|---|---|
| G2 | 4,4 | 3 854 | Les utilisateurs apprécient la convivialité et l'efficacité de Greenhouse. |
| TrustRadius | 8,4 | 382 | Les intégrations et la gestion des entretiens sont des points forts. |
| Capterra | 4,5 | 764 | Les utilisateurs sont globalement satisfaits, malgré quelques critiques sur le reporting. |
Ce que les utilisateurs apprécient
Facilité d'utilisation
Les utilisateurs trouvent l'interface de Greenhouse intuitive, ce qui facilite l'intégration des nouveaux membres de l'équipe.
« Greenhouse est la solution ATS la plus simple du marché. Sa facilité d'utilisation nous a aidés à intégrer de nouveaux membres dans notre équipe de recrutement et à les faire évoluer. »— Utilisateur vérifié, trustradius.com
Intégrations fluides
Greenhouse s'intègre facilement avec d'autres outils, ce qui simplifie le processus de recrutement.
« Greenhouse est bien adapté aux organisations de petite à moyenne taille en raison de sa simplicité d'utilisation, de sa facilité de compréhension et de sa couverture de tous les aspects essentiels du recrutement. »— Utilisateur vérifié, trustradius.com
Gestion des entretiens
La plateforme permet une gestion efficace des entretiens, facilitant la communication entre les parties prenantes.
« Greenhouse est super simple lorsqu'il s'agit de donner un retour sur les entretiens. Mes nouveaux ingénieurs ont pu facilement comprendre et utiliser le système pour rédiger des feedbacks. »— Utilisateur vérifié, trustradius.com
Ce qu'on lui reproche
Capacités de reporting limitées
Les utilisateurs trouvent que les fonctionnalités de reporting de Greenhouse pourraient être améliorées pour fournir des analyses plus détaillées.
« Certains utilisateurs trouvent difficile de générer des analyses détaillées, suggérant que les capacités de reporting pourraient être améliorées. »— Utilisateur vérifié, g2.com
Complexité de la configuration
La mise en place initiale de Greenhouse peut être complexe, nécessitant une courbe d'apprentissage.
« La mise en place initiale de Greenhouse peut être complexe, nécessitant une courbe d'apprentissage pour les nouveaux utilisateurs. »— Utilisateur vérifié, expertsure.com
Opacité des prix
La transparence des prix est un point de critique, avec des processus de vente jugés trop longs.
« Des critiques mentionnent un manque de transparence dans la tarification, avec des processus de vente prolongés avant d'obtenir un devis. »— Utilisateur vérifié, expertsure.com
Comparé aux alternatives
| Concurrent | Idéal pour | Compromis |
|---|---|---|
| Pipedrive | Gestion des ventes | Greenhouse est plus adapté au recrutement. |
| Personio | Gestion RH globale | Greenhouse excelle spécifiquement dans le recrutement. |
Pour qui ?
Recommandé pour
- Petites et moyennes entreprises
- Équipes de recrutement cherchant une solution intuitive
À éviter si
- Organisations nécessitant des capacités de reporting avancées
- Entreprises cherchant une transparence totale des prix
L'essentiel
Greenhouse est une solution de recrutement populaire pour les petites et moyennes entreprises grâce à sa facilité d'utilisation et ses intégrations efficaces. Cependant, les utilisateurs potentiels doivent être conscients des limitations en matière de reporting et de la complexité initiale de la configuration. Pour plus de détails, consultez les avis G2 et les avis TrustRadius.
Questions fréquentes
Qu'est-ce que Greenhouse ?+
Greenhouse est une plateforme de gestion du recrutement utilisée pour simplifier et améliorer le processus de recrutement.
Quels sont les points forts de Greenhouse ?+
Les utilisateurs apprécient sa facilité d'utilisation, ses intégrations fluides et sa gestion efficace des entretiens.
Quels sont les points faibles de Greenhouse ?+
Les capacités de reporting limitées et l'opacité des prix sont souvent critiquées.
Greenhouse est-il facile à configurer ?+
La configuration initiale peut être complexe, mais le système est généralement facile à utiliser une fois en place.
Comment Greenhouse se compare-t-il à Pipedrive ?+
Greenhouse est plus adapté au recrutement, tandis que Pipedrive se spécialise dans la gestion des ventes.
Greenhouse est-il adapté aux grandes entreprises ?+
Il est mieux adapté aux petites et moyennes entreprises, surtout celles qui n'ont pas besoin de reporting avancé.
La tarification de Greenhouse est-elle transparente ?+
Certains utilisateurs trouvent que la tarification manque de transparence, avec des processus de vente jugés longs.
Où puis-je lire des avis sur Greenhouse ?+
Vous pouvez consulter les [avis Capterra](https://www.capterra.com/p/133100/Greenhouse/reviews/) pour plus d'informations.
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